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          中陽縣機(jī)關(guān)事業(yè)單位招聘公益性崗位人員公告

          時間:2023-07-08來源:中陽縣人民政府 點擊:

          為進(jìn)一步加大就業(yè)援助服務(wù)力度,幫助我縣就業(yè)困難人員實現(xiàn)就業(yè),根據(jù)省人社廳、省財政廳《關(guān)于印發(fā)<山西省公益性崗位開發(fā)管理暫行辦法>的通知》(晉人社廳發(fā)﹝2019﹞59號)、《關(guān)于進(jìn)一步加強(qiáng)公益性崗位開發(fā)管理的通知》(晉人社廳發(fā)﹝2021305)、《關(guān)于進(jìn)一步加強(qiáng)公益性崗位開發(fā)管理的通知》(晉人社廳發(fā)﹝2021305和《關(guān)于新增公益性崗位計劃的批復(fù)》(晉人社廳函﹝2023449號)精神,結(jié)合我縣用人單位公益性崗位人員需求實際,擬為部分單位招聘公益性崗位工作人員60名,現(xiàn)制定工作方案如下:

          一、招用對象和條件

          (一)思想政治素質(zhì)好,組織紀(jì)律觀念強(qiáng),吃苦耐勞,愛崗敬業(yè),志愿從事基層服務(wù)工作;

          (二)大學(xué)??萍耙陨蠈W(xué)歷;

          (三)對工作認(rèn)真負(fù)責(zé),有較強(qiáng)的事業(yè)心和責(zé)任感,遵紀(jì)守法,作風(fēng)正派,服從用人單位分配和管理,團(tuán)結(jié)協(xié)作,吃苦耐勞

          (四)有一定的文字功底,熟悉基本計算機(jī)操作;

          具有我戶籍,在法定勞動年齡內(nèi),有就業(yè)能力和就業(yè)要求,并經(jīng)人力資源和社會保障局認(rèn)定的符合下列條件之一的就業(yè)困難人員:

          1.“4050人員”:女性滿40周歲、男性滿50周歲的國有、集體企業(yè)失業(yè)人員;

          2.“零就業(yè)家庭成員”:法定勞動年齡內(nèi)均處于失業(yè)狀態(tài)且有就業(yè)愿望的城市居民家庭成員;

          3.“長期失業(yè)人員”:享受城市居民最低生活保障且失業(yè)一年以上的登記失業(yè)人員;

          4.就業(yè)困難高校畢業(yè)生:零就業(yè)家庭高校畢業(yè)生;家庭困難、靠借貸上學(xué)的農(nóng)村高校畢業(yè)生;享受居民最低生活保障、登記失業(yè)一年以上的高校畢業(yè)生;高校殘疾人畢業(yè)生。

          )有下列情形之一的不得聘用:

          1.受過刑事處罰的;

          2.在企業(yè)等經(jīng)濟(jì)組織擔(dān)任法人或任職人員、從事經(jīng)營性活動的人員;

          3.曾經(jīng)從事過公益性崗位的人員。

          二、招聘崗位

          見《中陽縣機(jī)關(guān)事業(yè)單位招聘公益性崗位表》(附件1

          三、招聘方式

          (一)報名及資格審查(2023710日至712日)

          1.報名地點及方式:中陽縣創(chuàng)業(yè)就業(yè)服務(wù)中心(209國道旁寧鄉(xiāng)鎮(zhèn)政府對面、社保中心院內(nèi))。采取現(xiàn)場報名方式,每人只能選報一個單位,現(xiàn)場對提交相關(guān)材料進(jìn)行資格審查。

          2.報名提交材料:

          (1)《中陽縣招聘公益性崗位工作人員報名表》(附件2);本人身份證、戶口本、就業(yè)困難人員認(rèn)定表附件3、《山西省電子就業(yè)創(chuàng)業(yè)證》和就業(yè)援助卡;本人近期1寸紅底免冠照片6張;無犯罪記錄證明。

          (2)就業(yè)困難高校畢業(yè)生提交畢業(yè)證和《教育部學(xué)籍在線驗證報告》原件及復(fù)印件、助學(xué)貸款證明、殘疾證或低保證原件及復(fù)印件等。

          (二)面試(2023713日)

          按照資格審查結(jié)果確定符合面試人員的名單,由各用人單位自行組織面試,按照公開公平、自主協(xié)商、雙向選擇的原則擇優(yōu)錄取。

          (三)公示(2023717日至721日)

          用人單位確定擬聘用人員后,報縣人社局統(tǒng)一在縣政府網(wǎng)上進(jìn)行公示,公示時間為五個工作日。

          四)聘用:擬聘用人員經(jīng)公示無異議后,由用人單位10日內(nèi)與擬聘用人員依法簽訂書面勞動合同,合同期限為三年,并報縣人社局備案。三年后自行解除聘用合同,不再續(xù)簽。

          (五)其他要求:應(yīng)聘人員在招聘工作期間要保持所留電話通訊暢通,因個人原因造成信息溝通不暢而影響資格審查、考察或聘用的,后果自負(fù)。

          四、工資待遇

          公益性崗位人員崗位補(bǔ)貼為我縣最低工資標(biāo)準(zhǔn)(現(xiàn)行標(biāo)準(zhǔn)為1780/月),按規(guī)定參加基本養(yǎng)老、基本醫(yī)療(含生育)、失業(yè)、工傷等各項社會保險。

          五、錄用人員管理

          用人單位負(fù)責(zé)公益性崗位人員的日常管理工作,并結(jié)合實際制定管理制度和考核辦法,確定公益性崗位人員的工作職責(zé)。對違反相關(guān)規(guī)定的,依法依規(guī)解除勞動合同。

          六、監(jiān)督

          為做到“公平、公正、公開”,本次招聘公益性崗位人員設(shè)立監(jiān)督舉報電話,接受社會各界的監(jiān)督。公益性崗位人員弄虛作假、冒名頂替、違反政策獲取公益性崗位上崗資格、崗位名額的,取消其上崗資格。

          監(jiān)督舉報電話:

          中陽縣人力資源和社會保障局:0358-5300621

          縣紀(jì)委監(jiān)委第四派駐紀(jì)檢監(jiān)察組:0358-5303989

          附件:

          1. 中陽縣機(jī)關(guān)事業(yè)單位招聘公益性崗位人員崗位信息表.xlsx

          2.中陽縣招聘公益性崗位工作人員報名表.doc

          3. 中陽縣就業(yè)困難人員認(rèn)定申請表.docx

           

          中陽縣人力資源和社會保障局

          202377

          來源:http://www.sxzhongyang.gov.cn/zwyw/tzgg/202307/t20230707_1775273.shtml

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