太原市萬柏林城鄉(xiāng)建設(shè)投資有限公司2023年公開招聘工作人員公告
時(shí)間：2023-01-06來源：山西人合惠程人力資源有限公司 點(diǎn)擊： 次
一、招聘原則
本著公開公正、公平競爭、擇優(yōu)聘用、德才兼?zhèn)涞脑瓌t實(shí)施本次招聘工作。
二、招聘條件
（一）基本條件
1、具有中華人民共和國國籍。擁護(hù)中華人民共和國憲法，遵守國家法律法規(guī)；具有堅(jiān)定的理想信念，堅(jiān)決擁護(hù)黨中央的決策部署，有較高的政治素養(yǎng)和政治定力，具有良好的心理素質(zhì)
2、身體健康、五官端正，具有正常履行職責(zé)的身體條件。身體條件符合《山西公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》；
3、有強(qiáng)烈的責(zé)任感和敬業(yè)精神，有扎實(shí)的理論基礎(chǔ)、宏觀的專業(yè)視野、良好的學(xué)習(xí)能力和刻苦專研的精神；善于溝通交流，具備良好的團(tuán)隊(duì)協(xié)作意識；
4、擁護(hù)中華人民共和國憲法，政治立場堅(jiān)定，具有良好的政治素質(zhì)和道德品行；
5、遵紀(jì)守法、誠實(shí)守信，無違法、違紀(jì)及相關(guān)處分記錄；
6、能夠適應(yīng)公司工作，服從崗位調(diào)劑，服從工作安排；
（二）有下列情形之一的不得報(bào)考:
1、受過刑事處罰或治安管理處罰的人員；
2、曾因犯罪受過刑事處罰和曾被開除公職、開除黨籍的人員，因違規(guī)違紀(jì)被開除、辭退或解聘的人員；
3、受黨紀(jì)政紀(jì)處分，處分期未滿的人員；
4、在各類招考中被認(rèn)定有舞弊等嚴(yán)重違反錄用紀(jì)律行為的人員；
5、有個(gè)人不良信用記錄的人員；
6、不符合招聘對象報(bào)名基本條件和崗位要求的人員；
7、企事業(yè)單位在職在編員工原單位未出具同意報(bào)考證明的人員；
8、法律規(guī)定不得錄用的其他人員等。
（三）招聘崗位及招聘條件
三、薪酬待遇及工作地點(diǎn)
（一）薪酬待遇
1、試用期工資：試用期為三個(gè)月。試用期間，僅發(fā)放基本工資。轉(zhuǎn)正后按太原市萬柏林城鄉(xiāng)建設(shè)投資有限公司員工薪資標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行。
2、繳納五險(xiǎn)一金。
（二）工作地點(diǎn)
太原市萬柏林區(qū)眾紡路25號
四、招聘程序
招聘期間，應(yīng)聘人員在任何環(huán)節(jié)凡弄虛作假者，一經(jīng)查實(shí)，即取消錄用資格。對偽造、變造有關(guān)證件、材料、信息騙取報(bào)考資格的，將按有關(guān)規(guī)定予以處理。
（一）報(bào)名
1、報(bào)名方式：本次公開招聘采取現(xiàn)場報(bào)名
2、報(bào)名時(shí)間：2023年1月6日8:30——1月9日17：00（1月8日不可報(bào)名）
3、報(bào)名地點(diǎn)：千峰北路71號，山西人合惠程人力資源有限公司四層。
4、報(bào)名時(shí)須提供如下資料：
（1）身份證正反面復(fù)印件兩份，驗(yàn)看原件；
（2）畢業(yè)證書及學(xué)信網(wǎng)學(xué)歷認(rèn)證報(bào)告，驗(yàn)看原件；
（3）戶口簿首頁及本人頁復(fù)印件1份；
（4）本人近期正面免冠同版一寸紅底彩色照片3張；
（5）其他技能證書復(fù)印件一份（驗(yàn)看原件）；
（6）相關(guān)證明材料（工作證明材料，擔(dān)任高管或部門負(fù)責(zé)人證明材料等。）
（二）資格審查
資格審查貫穿全流程，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)不符合報(bào)名條件，隨即取消報(bào)名資格，并記錄在案。
1、紙質(zhì)資料審查時(shí)間：2023年1月6日8:30——1月9日17：00（1月8日不進(jìn)行審核）；
2、我公司工作人員會對考生報(bào)考提交的資料進(jìn)行審核，報(bào)名資料審核結(jié)果會在報(bào)名時(shí)現(xiàn)場告知。報(bào)名申請僅可提交一次，報(bào)名資料一經(jīng)提交不可修改。凡因信息填報(bào)有誤、不全等導(dǎo)致未通過資格初審的，后果由本人負(fù)責(zé)。
（三）交納考務(wù)費(fèi)
交納考務(wù)費(fèi)時(shí)間：同報(bào)名時(shí)間。通過資格初審的人員，在規(guī)定時(shí)間內(nèi)交納考務(wù)費(fèi)100元，未成功繳費(fèi)的，視為自動(dòng)放棄。城鄉(xiāng)低保家庭人員，可享受免除交費(fèi)用的政策。報(bào)名時(shí)需提交其家庭所在地的縣(市、區(qū))民政部門出具的享受最低生活保障的證明，審核確認(rèn)后，辦理減免交費(fèi)手續(xù)。
（四）考試
本次公開招聘分為筆試和面試，兩項(xiàng)考試滿分均為100分，其中，筆試成績占總成績的40%，面試成績占總成績的60%。招聘崗位不設(shè)開考比例，按實(shí)際報(bào)名人數(shù)開考，筆試成績按分?jǐn)?shù)由高到低排序，按照招聘人數(shù)1:3競爭比例確定面試人員;如實(shí)際參加筆試人數(shù)不足招聘人數(shù)1:3競爭比例的，參加筆試的所有人員全部進(jìn)入面試;如筆試成績并列的，一并進(jìn)入面試。
1、筆試
（1）筆試：采用閉卷考試形式，內(nèi)容包括綜合知識測試，主要測試時(shí)事政治、公共基礎(chǔ)知識等，考試時(shí)長90分鐘。
（2）筆試時(shí)間、地點(diǎn)另行通知，請關(guān)注山西人合惠程人力資源有限公司微信公眾號。
2.面試
（1）面試以筆試成績從高到低排序，按招聘名額1:3的比例進(jìn)入面試，筆試成績并列的，一并進(jìn)入面試。
（2）面試采取結(jié)構(gòu)化的方式進(jìn)行，面試內(nèi)容包括專業(yè)知識、邏輯思維能力、語言表達(dá)能力、人崗匹配和舉止儀表等。
（3）面試時(shí)間地址另行通知。
（五）政審
根據(jù)筆試、面試成績總成績（筆試成績*40%+面試成績*60%）由高到底確定政審人員。
進(jìn)入政審環(huán)節(jié)人員需開具本人及直系親屬的無違法犯罪記錄證明；如出現(xiàn)不合格或自動(dòng)放棄者，按各崗位綜合成績從高分到低分依次遞補(bǔ)。
（六）體檢
體檢由山西人合惠程人力資源有限公司統(tǒng)一安排進(jìn)行體檢。體檢對象按通知到指定醫(yī)院體檢，體檢費(fèi)用由應(yīng)考人員承擔(dān)。放棄體檢或體檢不合格產(chǎn)生的空缺按各崗位綜合成績從高分到低分依次遞補(bǔ)。
（七）錄用及公示
通過政審、體檢人員確定擬錄用人員名單并進(jìn)行公示，公示期為3個(gè)工作日。公示期間，對群眾反映的擬聘用人員違反規(guī)定和弄虛作假的問題認(rèn)真調(diào)查落實(shí)，一經(jīng)查實(shí)，取消其擬聘用資格。錄用人員須服從工作單位及崗位調(diào)劑，不服從者取消錄用資格。由此產(chǎn)生的空缺不予遞補(bǔ)。
（八）簽訂勞動(dòng)合同
公示期滿，無異議的，太原市萬柏林城鄉(xiāng)建設(shè)投資有限公司與被錄用人員簽訂勞動(dòng)合同并辦理相關(guān)入職手續(xù)。被錄用人員因自身原因造成不能在規(guī)定時(shí)間內(nèi)辦理相關(guān)手續(xù)的，視為放棄錄用資格。
五、注意事項(xiàng)
1、按招聘崗位數(shù)1：1的比例確定錄取人員名單，若出現(xiàn)綜合成績同分的，按筆試成績先后順序，高分者錄取。
2、考生填報(bào)的個(gè)人信息和提交的材料應(yīng)當(dāng)真實(shí)、準(zhǔn)確，凡不符合崗位要求或弄虛作假的，一經(jīng)查實(shí)，即取消考試資格或聘用資格，如已簽訂勞動(dòng)合同的，太原萬柏林城鄉(xiāng)建設(shè)投資有限公司應(yīng)據(jù)此解除合同，造成的后果由應(yīng)聘者本人承擔(dān)。
3、本次招聘不委托任何機(jī)構(gòu)舉辦考試輔導(dǎo)培訓(xùn)班，不指定任何參考用書和資料，也不統(tǒng)一組建微信或QQ群。
4、關(guān)于本次招聘的所有相關(guān)通知、公告、詳細(xì)信息均需關(guān)注山西人合惠程人力資源有限公司微信公眾號，請考生務(wù)必隨時(shí)關(guān)注，以免錯(cuò)過考試。如有變動(dòng)，以本公司微信公眾號發(fā)布的信息為準(zhǔn)且具有最終解釋權(quán)，請知悉。
5、如有虛假信息及違規(guī)繳納中介費(fèi)、培訓(xùn)費(fèi)等一切賄賂作假行為，個(gè)人承擔(dān)由此而產(chǎn)生的一切后果。敬請廣大考生提高警惕，切勿上當(dāng)。
6、有關(guān)招聘信息，可咨詢山西人合惠程人力資源有限公司招聘部。
本次招聘最終解釋權(quán)歸山西人合惠程人力資源有限公司所有。
電話：0351-2348234
山西人合惠程人力資源有限公司
2023年1月5日
來源：https://mp.weixin.qq.com/s/amu5y_vnecGBPUObaM_VLg
