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          山西公考網(wǎng)

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          2023年太原市總商會(huì)公開(kāi)招聘勞務(wù)派遣制工作人員公告

          時(shí)間:2023-02-14來(lái)源:紅杰人力 點(diǎn)擊:

          山西浦東紅杰人力資源有限公司按照太原市總商會(huì)工作需要,面向社會(huì)公開(kāi)招聘1名勞務(wù)派遣制工作人員,現(xiàn)將招聘事項(xiàng)公告如下:
          一、招聘原則
          本著公開(kāi)公正、公平競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)聘用、德才兼?zhèn)涞脑瓌t實(shí)施本次招聘工作。
          二、招聘條件
          (一)基本條件
          1.具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍;
          2.擁護(hù)中華人民共和國(guó)憲法,政治立場(chǎng)堅(jiān)定,具有良好的政治素質(zhì)和道德品行;
          3.熱愛(ài)本職工作,具有符合工作崗位要求的能力及良好的職業(yè)操守,具有一定的解決實(shí)際問(wèn)題能力;
          4.具有正常履職的身體條件,體檢標(biāo)準(zhǔn)及項(xiàng)目參照《公務(wù)員聘用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》執(zhí)行;
          5.無(wú)違法犯罪記錄。
          (二)具體條件
          1.有良好的思想政治素質(zhì),擁護(hù)中國(guó)共產(chǎn)黨領(lǐng)導(dǎo),貫徹執(zhí)行黨和政府各項(xiàng)方針政策,有正確的宗教觀和文化觀;
          2.具有較強(qiáng)責(zé)任心和奉獻(xiàn)精神;
          3.本科及以上學(xué)歷,黨員優(yōu)先;
          4.年齡在35周歲以下(1988年2月1日以后出生);
          5.具有正常履行職責(zé)的身體條件和心理素質(zhì);
          6.具備優(yōu)秀的溝通協(xié)調(diào)能力、良好的計(jì)算機(jī)應(yīng)用能力(熟練操作電腦、手機(jī))和一定的公文寫(xiě)作能力;
          7.保守國(guó)家秘密和工作秘密。
          (三)有下列情形之一的不得報(bào)考
          1.各社區(qū)“兩委”班子成員;
          2.曾因犯罪受過(guò)刑事處罰和曾被開(kāi)除公職、開(kāi)除黨籍的人員;
          3.受黨紀(jì)政紀(jì)處分,處分期未滿(mǎn)的人員;
          4.在各級(jí)各類(lèi)招考中被認(rèn)定有舞弊等嚴(yán)重違反聘用紀(jì)律行為的人員;
          5.全日制在讀學(xué)生;
          6.本人或者家庭成員、近親屬參加非法組織、邪教組織或者從事其他危害國(guó)家安全活動(dòng)的;
          7.有法律規(guī)定不符合招錄條件的其他情形的。
          三、招聘程序
          (一)組織報(bào)名
          信息發(fā)布:
          紅杰人力人才網(wǎng)官網(wǎng):http://www.hjrlrc.com
          1.報(bào)名時(shí)間:
          2023年2月14日—2023年2月26日17:00。
          客服咨詢(xún)時(shí)間:08:00-11:30;14:00-17:30
          2.報(bào)名方式:網(wǎng)上報(bào)名
          3.網(wǎng)上報(bào)名流程:
          ①報(bào)名方式請(qǐng)用電腦登錄紅杰招考系統(tǒng)輸入網(wǎng)址http://bm.hjrlrc.com開(kāi)始按照系統(tǒng)提示找到相對(duì)應(yīng)的報(bào)考單位,點(diǎn)擊報(bào)名,報(bào)名后會(huì)彈出相對(duì)應(yīng)的招聘公告,仔細(xì)閱讀招聘公告,閱讀完成后,點(diǎn)擊公告最下方接受按鈕,開(kāi)始注冊(cè)新用戶(hù),按照用戶(hù)欄仔細(xì)填寫(xiě)姓名、身份證號(hào)、手機(jī)號(hào)、微信號(hào)、同時(shí)設(shè)置8位以上的密碼,設(shè)置完成后再次輸入注冊(cè)密碼確認(rèn),確認(rèn)無(wú)誤后,點(diǎn)擊注冊(cè)按鈕。
          ②點(diǎn)擊注冊(cè)按鈕后,彈窗彈出注冊(cè)成功提示,點(diǎn)擊確定按鈕,同時(shí)會(huì)進(jìn)入紅杰考試報(bào)名系統(tǒng),按照?qǐng)?bào)名系統(tǒng)項(xiàng)目欄,逐一填選并確認(rèn)相關(guān)信息。所有報(bào)考資料分別用手機(jī)拍照或掃描儀掃描成圖片格式(格式為jpg圖片格式,然后使用壓縮軟件將圖片壓縮為50-90kb之內(nèi)),圖片按照規(guī)定壓縮成功后,按照相對(duì)應(yīng)的上傳格式欄逐一上傳,掃碼繳費(fèi)成功后視為報(bào)名完成。
          ③完成報(bào)名流程,經(jīng)我公司審核通過(guò)后視為報(bào)名成功,于考試前自行下載并打印準(zhǔn)考證。
          4.報(bào)名時(shí)需要準(zhǔn)備的材料
          (1)本人身份證、戶(hù)口簿(首頁(yè)及本人頁(yè))、畢業(yè)證(所有證件均要求原件上傳);
          (2)本人近期正面免冠同版一寸紅底彩色照片;
          (3)本人學(xué)信網(wǎng)打印二維碼學(xué)歷認(rèn)證;
          (4)無(wú)犯罪記錄證明;
          (5)報(bào)名表。登錄紅杰人力人才網(wǎng)官網(wǎng)http://www.hjrlrc.com,在網(wǎng)站首頁(yè)下載并填寫(xiě)《山西浦東紅杰人力資源有限公司勞務(wù)工作人員報(bào)名表》。
          5.本次招考費(fèi)為每人200元,由山西浦東紅杰人力資源有限公司收取,報(bào)名成功后一概不退。應(yīng)聘人員提供的所有個(gè)人資料公司將進(jìn)行保密,不做他用。
          6.聯(lián)系方式
          咨詢(xún)專(zhuān)線(xiàn):0351—7656999、0351-7339666
          (二)資格審查
          報(bào)考人員須對(duì)報(bào)名材料的真實(shí)性負(fù)責(zé)。凡提供虛假材料的,一經(jīng)查實(shí),取消報(bào)考資格或錄用資格,并記錄在案。
          (三)筆試
          1.筆試時(shí)間地點(diǎn):務(wù)必關(guān)注紅杰人力人才網(wǎng)官網(wǎng)及時(shí)查看相關(guān)通知。
          2.筆試內(nèi)容:包括公共基礎(chǔ)知識(shí)、計(jì)算機(jī)基礎(chǔ)知識(shí)、法律常識(shí)、公文寫(xiě)作、時(shí)事政治等內(nèi)容。
          3.筆試形式:采取閉卷考試的形式,時(shí)間90分鐘。
          4.筆試成績(jī)滿(mǎn)分為100分,按四舍五入保留小數(shù)點(diǎn)后2位。
          5.面試人員的筆試成績(jī),按照招聘崗位分別從高至低按1:3的入圍比例確定。
          6.筆試成績(jī)占綜合成績(jī)60%。
          (四)面試
          1.面試工作由山西浦東紅杰人力資源有限公司組織實(shí)施。
          2.面試時(shí)間地點(diǎn):務(wù)必關(guān)注紅杰人力人才網(wǎng)官網(wǎng)及時(shí)查看相關(guān)通知。
          3.面試內(nèi)容包括綜合分析、邏輯思維、言語(yǔ)表達(dá)、知識(shí)結(jié)構(gòu)、應(yīng)變能力、崗位素質(zhì)、儀容儀表等。
          4.面試方式為半結(jié)構(gòu)化面試和現(xiàn)場(chǎng)隨機(jī)提問(wèn)相結(jié)合。面試成績(jī)占綜合成績(jī)40%。
          5.面試結(jié)束后考試成績(jī)按下列公式計(jì)算:綜合成績(jī)=筆試成績(jī)*60%+面試成績(jī)*40%,綜合成績(jī)按四舍五入保留小數(shù)點(diǎn)后2位。設(shè)綜合成績(jī)合格分?jǐn)?shù)線(xiàn),綜合成績(jī)總分為100分。
          6.綜合成績(jī)由高到低排序,按照招聘專(zhuān)業(yè)人數(shù)1:1的比例確定試崗人員。如綜合成績(jī)相同的,一并進(jìn)入試崗。綜合成績(jī)及擬錄用名單將在紅杰人力人才網(wǎng)官網(wǎng)公布。
          (五)政審
          進(jìn)入政審環(huán)節(jié)人員需開(kāi)具本人無(wú)違法犯罪記錄證明;如出現(xiàn)不合格或自動(dòng)放棄者,按綜合成績(jī)從高分到低分依次遞補(bǔ)。
          (六)試崗
          1.試崗時(shí)間為5個(gè)工作日。
          2.試崗期間無(wú)薪資。
          3.試崗不合格的,按照綜合成績(jī)從高分到低分依次遞補(bǔ)試崗。
          (七)體檢
          體檢由山西浦東紅杰人力資源有限公司統(tǒng)一安排進(jìn)行體檢。體檢對(duì)象按通知到指定醫(yī)院體檢,體檢費(fèi)用由應(yīng)聘者承擔(dān)。放棄體檢或體檢不合格產(chǎn)生的空缺,按照綜合成績(jī)從高分到低分依次遞補(bǔ)。
          (八)簽訂勞動(dòng)合同
          試崗合格者辦理相關(guān)聘用手續(xù)。由山西浦東紅杰人力資源有限公司與被錄用人員按年簽訂勞動(dòng)合同。錄用人員中屬于應(yīng)屆畢業(yè)生的,須取得職位招聘條件要求的相關(guān)資格證書(shū)證明后方可簽訂合同;屬于在職人員的,在簽訂勞動(dòng)合同前應(yīng)提供與原單位解除勞動(dòng)合同且無(wú)勞動(dòng)糾紛的相關(guān)證明材料。所有擬錄用人員因自身原因造成不能在規(guī)定時(shí)間內(nèi)辦理相關(guān)手續(xù)的,視為放棄錄用資格。
          (九)崗前培訓(xùn)
          對(duì)擬聘用的人員進(jìn)行政策法規(guī)、業(yè)務(wù)知識(shí)、公務(wù)禮儀、職業(yè)道德等方面的崗前培訓(xùn)。
          四、薪酬待遇
          1.工資:2800元/月(含個(gè)人社保部分)。
          2.試用期為兩個(gè)月,試用期不繳納社保。試用期結(jié)束后,用人單位根據(jù)試用期內(nèi)工作表現(xiàn)確定是否轉(zhuǎn)正留用。
          3.轉(zhuǎn)正后,按照國(guó)家規(guī)定標(biāo)準(zhǔn)繳納五險(xiǎn)(養(yǎng)老、醫(yī)療、工傷、生育、失業(yè)保險(xiǎn))。
          五、工作地點(diǎn)
          太原市府西街30號(hào)房地大廈
          六、注意事項(xiàng)
          (一)按招聘崗位數(shù)1:1的比例確定錄取人員名單,若出現(xiàn)綜合成績(jī)同分的,按筆試成績(jī)先后順序,高分者錄取。
          (二)考生填報(bào)的個(gè)人信息和提交的材料應(yīng)當(dāng)真實(shí)、準(zhǔn)確,凡不符合崗位要求或弄虛作假的,一經(jīng)查實(shí),即取消考試資格或聘用資格,如已簽訂勞動(dòng)合同的,聘用單位應(yīng)據(jù)此解除合同。造成的后果由應(yīng)聘者本人承擔(dān)。
          (三)本次招聘,不委托任何機(jī)構(gòu)舉辦考試輔導(dǎo)培訓(xùn)班,也不指定任何參考用書(shū)和資料。
          (四)本公告如有變動(dòng),以補(bǔ)充公告為準(zhǔn)。
          (五)本公告由山西浦東紅杰人力資源有限公司負(fù)責(zé)解釋。
                    山西浦東紅杰人力資源有限公司
                           2023年2月14日

          來(lái)源:https://mp.weixin.qq.com/s/EB1S2tft5zL_fNTb4HWuZg

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