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          山西公考網(wǎng)

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          高新區(qū)國(guó)企招聘:山西致聯(lián)公開(kāi)招聘公告

          時(shí)間:2023-04-03來(lái)源:陽(yáng)泉高新區(qū)HR 點(diǎn)擊:

          山西致聯(lián)科技有限公司是由陽(yáng)泉高新區(qū)全資控股的一級(jí)國(guó)企,于2021年11月成立,注冊(cè)資本金1000萬(wàn)元,2022年4月正式開(kāi)展業(yè)務(wù)。公司聚焦數(shù)字經(jīng)濟(jì)新業(yè)態(tài)和場(chǎng)景創(chuàng)新,構(gòu)建數(shù)字經(jīng)濟(jì)新業(yè)態(tài)專業(yè)園區(qū),并對(duì)入駐企業(yè)提供綜合性服務(wù),從而推動(dòng)產(chǎn)業(yè)鏈、供應(yīng)鏈、價(jià)值鏈融合,成為數(shù)字經(jīng)濟(jì)發(fā)展的新動(dòng)能和新引擎。公司根據(jù)“一園五版塊”的產(chǎn)業(yè)生態(tài)構(gòu)架,圍繞智慧物流、大宗商品交易、保險(xiǎn)金融、再生資源回收四大類業(yè)態(tài)和總部經(jīng)濟(jì)“五版塊”,2022年引入7家企業(yè),解決就業(yè)212人。

          根據(jù)《勞動(dòng)法》、《勞動(dòng)合同法》等法律法規(guī)要求,為吸納優(yōu)秀人才,山西致聯(lián)科技有限公司現(xiàn)委托陽(yáng)泉高新人力科技有限公司公開(kāi)招聘勞務(wù)派遣工作人員4名。

          一、招聘原則

          按照“公開(kāi)、公平、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)”的原則實(shí)施本次招聘工作。

          二、招聘崗位

          圖片

          三、招聘程序

          本次招聘按照發(fā)布公告、網(wǎng)上報(bào)名、資格初審、筆試、資格復(fù)審、面試、體檢政審、公示、聘用等程序進(jìn)行。

          (一)網(wǎng)上報(bào)名

          1.報(bào)名方式:掃描下方二維碼,填寫簡(jiǎn)歷報(bào)名

          圖片

          2.報(bào)名截止時(shí)間:2023年4月4日17:00

          3.咨詢電話:0353-2562189

             咨詢時(shí)間:工作日9:00-12:00,15:00-18:00

          (二)資格初審

          資格初審由陽(yáng)泉高新人力科技有限公司負(fù)責(zé),結(jié)果將通過(guò)“陽(yáng)泉高新區(qū)HR”公眾號(hào)發(fā)布。

          (三)考試與資格復(fù)審  

          考試采取筆試和面試相結(jié)合的方式。綜合成績(jī)=筆試成績(jī)×60%+面試成績(jī)×40%。綜合成績(jī)采取百分制,保留兩位小數(shù)。

          1.筆試

          筆試采用閉卷形式進(jìn)行,筆試滿100分,筆試時(shí)間120分鐘。

          筆試時(shí)間、地點(diǎn)及相關(guān)要求請(qǐng)及時(shí)關(guān)注“陽(yáng)泉高新區(qū)HR”公眾號(hào)。

          筆試內(nèi)容為公共基礎(chǔ)知識(shí)和職業(yè)能力傾向測(cè)驗(yàn)。 

          考生按照筆試時(shí)間、地點(diǎn)參加考試。參加招聘的各個(gè)環(huán)節(jié)都須攜帶有效身份證原件。身份證過(guò)期、丟失的請(qǐng)及時(shí)到公安機(jī)關(guān)辦理臨時(shí)身份證。

          2.資格復(fù)審

          依據(jù)筆試成績(jī)從高分到低分的順序,按參加資格復(fù)審的人數(shù)和計(jì)劃招聘人數(shù)3:1的比例確定參加面試資格復(fù)審的人選,如最后一名出現(xiàn)并列名次時(shí),一同進(jìn)入面試資格復(fù)審環(huán)節(jié),人數(shù)未達(dá)3:1的按實(shí)有人數(shù)確定。

          資格復(fù)審時(shí)間、地點(diǎn)及相關(guān)要求請(qǐng)及時(shí)關(guān)注“陽(yáng)泉高新區(qū)HR”公眾號(hào)。

          (1)資格復(fù)審時(shí),考生須提供身份證、畢業(yè)證、學(xué)位證、學(xué)信網(wǎng)打印的學(xué)歷證明、中國(guó)學(xué)位與研究生教育信息網(wǎng)下載的學(xué)位證明;留學(xué)人員應(yīng)提供教育部中國(guó)留學(xué)服務(wù)中心出具的國(guó)(境)外學(xué)歷、學(xué)位認(rèn)證書。

          (2)按報(bào)名崗位需求,提供相關(guān)證明。(根據(jù)崗位需求確定)

          (3)證件(證明)不全或所提供的證件(證明)與所報(bào)崗位資格條件不符以及主要信息不實(shí),影響資格復(fù)審的,取消該應(yīng)聘人員參加面試的資格。應(yīng)聘人員未按規(guī)定時(shí)間、地點(diǎn)參加資格復(fù)審的,視為自動(dòng)放棄面試資格。

          若取得面試資格復(fù)審的人員確認(rèn)放棄資格復(fù)審或資格復(fù)審不合格的,按照筆試成績(jī)由高分到低分按2:1的比例一次性遞補(bǔ)面試資格復(fù)審人選,不足2:1的按實(shí)有人數(shù)確定。

          資格審查貫穿本次公開(kāi)招聘工作全過(guò)程,在任何環(huán)節(jié)發(fā)現(xiàn)不符合崗位報(bào)名要求的考生,立即取消其考試資格。

          3.面試

          面試人員名單、時(shí)間、地點(diǎn)、形式及相關(guān)要求請(qǐng)及時(shí)關(guān)注“陽(yáng)泉高新區(qū)HR”公眾號(hào)。

          按各崗位計(jì)劃聘用人數(shù),根據(jù)綜合成績(jī)從高分到低分的順序確定體檢考察人選。若2名以上考生考試綜合成績(jī)相同時(shí),按筆試成績(jī)由高分到低分的順序確定體檢考察人選。

          (四)體檢和考察

          根據(jù)綜合成績(jī)從高分到低分的順序,按擬招聘人數(shù)1:1的比例確定體檢和考察人選。

          1.做好事前準(zhǔn)備和保密工作。體檢有關(guān)事宜在“陽(yáng)泉高新區(qū)HR”公眾號(hào)發(fā)布,體檢費(fèi)用自理。

          不按時(shí)參加體檢或未在規(guī)定時(shí)間內(nèi)完成全部體檢項(xiàng)目的,視為主動(dòng)放棄。體檢結(jié)論不合格的,取消其聘用資格。

          2.考察內(nèi)容:主要對(duì)應(yīng)聘者的政治思想、道德品質(zhì)、遵紀(jì)守法、自律意識(shí)、能力素質(zhì)、工作態(tài)度、學(xué)習(xí)及工作表現(xiàn)以及需要回避的情況等進(jìn)行考察。不按規(guī)定參加考察者,視同放棄資格。

          (五)公示與聘用

          根據(jù)筆試、面試、體檢、考察結(jié)果,確定擬聘用人員,在 “陽(yáng)泉高新區(qū)HR”公眾號(hào)發(fā)布,公示時(shí)間5個(gè)工作日。

          (六)聘用

          經(jīng)公示無(wú)異議、公司董事會(huì)研究同意后正式聘用。

          (七)福利待遇

          招聘人員與高新人力科技有限公司簽訂勞務(wù)派遣合同,試用期三個(gè)月,試用期工資2400。轉(zhuǎn)正后定崗定薪,工資福利待遇按照國(guó)企薪酬待遇執(zhí)行,原則上底薪3000,繳納社會(huì)保險(xiǎn),享受工費(fèi)、取暖費(fèi)等各項(xiàng)福利待遇,有績(jī)效工資。

          四、其他事項(xiàng)

           
          1.請(qǐng)報(bào)考人員隨時(shí)關(guān)注 “陽(yáng)泉高新區(qū)HR”公眾號(hào)。
          2.本次考試不指定輔導(dǎo)用書,不舉辦也不委托任何機(jī)構(gòu)組織考試輔導(dǎo)培訓(xùn)班,目前社會(huì)上舉辦的各類招聘考試培訓(xùn)輔導(dǎo)班和發(fā)行的出版物等,均與本次考試無(wú)關(guān)。敬請(qǐng)廣大考生提高警惕,切勿上當(dāng)受騙。

          來(lái)源:https://mp.weixin.qq.com/s/HDSrFdn7p39p8RsIjLzQ_w

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