榆次區(qū)人力資源和社會(huì)保障局關(guān)于招聘公益性崗位工作人員的公告
時(shí)間:2023-12-05來源:榆次區(qū)人民政府 點(diǎn)擊: 次
為深入貫徹省、市關(guān)于穩(wěn)就業(yè)保民生的一系列指示精神,緩解就業(yè)壓力,加快解決我區(qū)就業(yè)困難人員的就業(yè)問題,根據(jù)實(shí)際工作需要,現(xiàn)面向社會(huì)公開招聘公益性崗位工作人員50名(含統(tǒng)計(jì)局專項(xiàng)公益性崗位13名),現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下:
一、招聘原則
招聘遵循“公開、平等、擇優(yōu)”的原則,面向社會(huì)公開招聘、雙向選擇。
二、招聘人員范圍
招用人員為經(jīng)市、縣(區(qū))人力資源和社會(huì)保障行政部門認(rèn)定,具有晉中市戶口、在法定勞動(dòng)年齡內(nèi)、有就業(yè)能力和愿望,無農(nóng)村承包土地,已進(jìn)行失業(yè)登記且符合崗位要求的下列人員。
(一)女性滿 40 周歲、男性滿 50 周歲的國(guó)有、集體企業(yè)下崗失業(yè)人員。
(二)靠借貸上學(xué)或家庭穩(wěn)定月收入低于本地區(qū)最低工資標(biāo)準(zhǔn) 2 倍,仍未就業(yè)的全日制高校畢業(yè)生。
(三)法定勞動(dòng)年齡內(nèi)家庭成員均處于失業(yè)狀態(tài)的城市居民家庭成員。
(四)具有勞動(dòng)能力的殘疾高校畢業(yè)生。
(五)享受城市居民最低生活保障失業(yè)人員。
(六)建檔立卡貧困勞動(dòng)力。
(七)各縣(區(qū)、市)人民政府確定的其他就業(yè)困難人員。
符合上述條件人員需先到市、縣(區(qū))人力資源和社會(huì)保障部門,進(jìn)行就業(yè)困難人員認(rèn)定后方可報(bào)名。
(注:1、已享受靈活就業(yè)人員社會(huì)保險(xiǎn)補(bǔ)貼或公益性崗位補(bǔ)貼的除外;2、高校畢業(yè)生指納入全國(guó)統(tǒng)招范圍畢業(yè)五年之內(nèi)的普通高等院校畢業(yè)生,不包括自考、函授、電大、黨校等成人高等教育的畢業(yè)生;3、統(tǒng)計(jì)局專項(xiàng)公益性崗位按照市人社函〔2023〕74號(hào)文件規(guī)定執(zhí)行)
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三、招聘條件
(一)身體健康,遵紀(jì)守法,品行端正。
(二)熱愛祖國(guó),熱愛社會(huì)主義,擁護(hù)中國(guó)共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo),具有較高的政治素質(zhì)、業(yè)務(wù)素質(zhì)和法制意識(shí),勇于吃苦,公正無私。
(三)對(duì)工作認(rèn)真負(fù)責(zé),能遵守機(jī)關(guān)各項(xiàng)工作紀(jì)律。
四、招用程序
(一)認(rèn)定。從公告發(fā)布即日起,符合條件人員自行下載附件《晉中市就業(yè)困難人員認(rèn)定情況表》到市、縣(區(qū))人力資源和社會(huì)保障部門進(jìn)行就業(yè)困難人員認(rèn)定。
(二)報(bào)名
1.報(bào)名時(shí)間:2023年12月4日—20日
2.報(bào)名地點(diǎn):榆次區(qū)人力資源和社會(huì)保障局(區(qū)政府311辦公室)。
3.報(bào)名時(shí)攜帶材料:
(1)近期一寸免冠紅底彩照2張;
(2)已經(jīng)加蓋“就業(yè)援助對(duì)象認(rèn)定專用章”的《就業(yè)創(chuàng)業(yè)證》(或《山西省電子就業(yè)創(chuàng)業(yè)證》)、身份證、戶口本、畢業(yè)證原件及復(fù)印件;
(3)《晉中市就業(yè)困難人員認(rèn)定情況表》原件及復(fù)印件。
(三)面試。本次招聘不組織筆試,由各用人單位對(duì)符合條件的報(bào)名人員當(dāng)場(chǎng)進(jìn)行面試,招滿為止。對(duì)申報(bào)單位崗位超過其招用人數(shù)的報(bào)名人員,可自愿選擇給予調(diào)劑,否則視為自動(dòng)放棄。
(四)公示。從面試合格的人員中確定擬錄用人員,在榆次區(qū)政府網(wǎng)進(jìn)行公示,時(shí)間為5個(gè)工作日。
(五)錄用。對(duì)公示無異議人員,由各用人單位與其簽訂勞動(dòng)合同,合同期三年,試用期1個(gè)月,試用期滿合格的予以正式錄用,不合格的取消錄用資格。
五、工資待遇
錄用人員工資為每月1980元(隨最低工資標(biāo)準(zhǔn)變化進(jìn)行調(diào)整),并參加養(yǎng)老、醫(yī)療、失業(yè)、工傷四項(xiàng)社會(huì)保險(xiǎn)(單位部分由就業(yè)專項(xiàng)資金負(fù)擔(dān),個(gè)人部分由被錄用人員自己承擔(dān))。
六、錄用人員的管理
所有錄用人員均與招聘單位簽訂勞動(dòng)合同,由招聘單位為其辦理相關(guān)的社會(huì)保險(xiǎn)手續(xù),并由招聘單位按照晉中市、榆次區(qū)公益性崗位工作人員管理辦法及本單位的規(guī)章制度進(jìn)行管理。對(duì)違反公益性崗位工作人員管理辦法或用人單位的規(guī)章制度的,按照有關(guān)規(guī)定依法解除勞動(dòng)合同。
七、監(jiān)督
本次招聘活動(dòng),誠(chéng)請(qǐng)社會(huì)各界人士予以監(jiān)督,如發(fā)現(xiàn)弄虛作假,徇私舞弊等行為者,請(qǐng)向榆次區(qū)人力資源社會(huì)保障部門舉報(bào)投訴。
咨詢電話:0354-3368227
榆次區(qū)人力資源和社會(huì)保障局
來源:http://www.yuci.gov.cn/xwdt/gggs/content_24684