晉中市首潤建筑工程有限責(zé)任公司招聘公告
時間：2023-01-30來源：晉中市人力資源 點擊： 次
一般經(jīng)營項目：機械設(shè)備租賃；園林綠化工程施工；人工造林；土石方工程施工；有色金屬壓延加工；金屬切削加工服務(wù)；金屬制品銷售；承接總公司工程建設(shè)業(yè)務(wù)；污水處理及其再生利用；建筑材料銷售；輕質(zhì)建筑材料銷售；建筑防水卷材產(chǎn)品銷售。（除依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項目外，憑營業(yè)執(zhí)照依法自主開展經(jīng)營活動）。
根據(jù)公司工作實際及業(yè)務(wù)發(fā)展需要，晉中新達(dá)人力資源有限公司受晉中市首潤建筑工程有限責(zé)任公司委托，現(xiàn)面向社會公開招聘工作人員。有關(guān)事宜公告如下：
一、基本條件
1、具有中華人民共和國國籍;
2、遵紀(jì)守法，品行端正，具備良好的政治素質(zhì);
3、具有崗位所需的專業(yè)知識和技能條件;
4、具有適應(yīng)崗位要求的身體條件;
5、作風(fēng)正派，工作認(rèn)真細(xì)致，有責(zé)任心，執(zhí)行力強；
6、年齡在35周歲以下（1988年1月1日以后出生），特殊人才年齡可適當(dāng)放寬；
7、具有以下情形之一者不得應(yīng)聘：
(1)受過刑事處罰、行政處罰或涉嫌違法犯罪尚未查清的；
(2)接受強制戒毒、社區(qū)戒毒、社區(qū)康復(fù)或有吸毒史的；
(3)有較為嚴(yán)重的個人不良信用記錄的；
(4)曾因違法違紀(jì)被國家機關(guān)、行政機關(guān)、企事業(yè)或其他單位開除公職、辭退或解除聘用關(guān)系的；
(5)家庭成員、直系親屬因故意犯罪被判處刑罰的；
(6)本人或家庭成員、直系親屬參加非法組織、邪教組織或從事其它危害國家安全活動的；
(7)其它不宜從事本工作情形的。
二、招聘名額及崗位要求
此次共招聘12名工作人員。其中，黨務(wù)工作1名、文秘1名、行政綜合崗2名、綜合崗2名、會計1名、工程技術(shù)崗4名、工程預(yù)算崗1名。具體如下：
（一）綜合辦公室人員（4名）
1、黨務(wù)工作者（1名）
崗位簡介
負(fù)責(zé)日常黨建、組織建設(shè)、工會、群團工作；做好黨組織理論宣傳、學(xué)習(xí)工作；起草黨務(wù)各類文件材料；做好黨務(wù)會議、黨建文化、黨內(nèi)民主、黨內(nèi)監(jiān)督相關(guān)工作及其他輔助服務(wù)工作。
崗位要求
（1）大學(xué)本科及以上學(xué)歷，黨務(wù)類、行政類、中文類、管理類相關(guān)專業(yè)。
（2）熟悉黨務(wù)工作流程；具有一定的政策理論水平；工作認(rèn)真細(xì)致，穩(wěn)重踏實，責(zé)任心強，積極肯干，執(zhí)行力強；有較強的溝通協(xié)調(diào)能力及團隊合作精神。
（3）具有相關(guān)工作經(jīng)驗者優(yōu)先。
2、文秘（1名）
崗位簡介
負(fù)責(zé)公司各類公文、會議紀(jì)要、工作報告等文稿起草、修訂、報送及政策信息收集；協(xié)助公司會議組織及其他輔助服務(wù)工作；檔案管理、文件收發(fā)及上傳下達(dá)督辦工作。
崗位要求
（1）大學(xué)本科及以上學(xué)歷，行政類、中文類、管理類相關(guān)專業(yè)。
（2）熟練使用日常辦公軟件使用；工作細(xì)致認(rèn)真，責(zé)任心強，積極肯干，執(zhí)行力強；具備較強的公文寫作能力，表達(dá)能力，和溝通能力等。
（3）具有相關(guān)工作經(jīng)驗者優(yōu)先；有文字寫作特長的，專業(yè)、學(xué)歷可適當(dāng)放寬。
3、行政綜合崗（2名）
崗位簡介
起草公司各類公文；承辦新聞宣傳、工會組織建設(shè)、統(tǒng)戰(zhàn)工作、黨務(wù)工作、團組織建設(shè)、系統(tǒng)平臺建設(shè)及其他輔助性服務(wù)等日常工作。
崗位要求
（1）大學(xué)本科及以上學(xué)歷，行政類、中文類、管理類、軟件類相關(guān)專業(yè)。
（2）熟練使用日常辦公軟件使用；熟悉行政辦公管理流程；有親和力，待人熱情，應(yīng)變能力強，善于溝通；工作細(xì)致認(rèn)真，責(zé)任心強，積極肯干，抗壓性、執(zhí)行力強；有較強的溝通協(xié)調(diào)能力及團隊合作精神。
（3）具有相關(guān)工作經(jīng)驗者優(yōu)先。
（二）戰(zhàn)略人力部（2名）
1、綜合崗（2名）
崗位簡介
負(fù)責(zé)戰(zhàn)略規(guī)劃、品牌宣傳、企業(yè)文化宣傳、培訓(xùn)與開發(fā)，做好各部門之間事務(wù)等協(xié)調(diào)工作，落實公司規(guī)章制度的監(jiān)督與執(zhí)行。
崗位要求
（1）大學(xué)本科及以上學(xué)歷，傳媒類、新聞類、行政類、中文類、管理類、設(shè)計學(xué)類相關(guān)專業(yè)。
（2）有一定的設(shè)計、繪畫能力；熟練使用日常辦公軟件使用；有親和力，待人熱情，應(yīng)變能力強，善于溝通；工作細(xì)致認(rèn)真，責(zé)任心強，積極肯干，執(zhí)行力強；有較強的溝通協(xié)調(diào)能力及團隊合作精神。
（3）具有相關(guān)工作經(jīng)驗者優(yōu)先。
（三）財務(wù)部（1名）
1、會計（1名）
崗位簡介
負(fù)責(zé)財務(wù)管理、稅務(wù)管理工作；負(fù)責(zé)組織編制全面預(yù)算，并對執(zhí)行情況進(jìn)行分析與監(jiān)督、負(fù)責(zé)公司的籌融資工作。
崗位要求
（1）大學(xué)本科及以上學(xué)歷，財會類相關(guān)專業(yè)。
（2）具有全面的財務(wù)專業(yè)知識、賬務(wù)處理及財務(wù)管理經(jīng)驗；熟悉財稅相關(guān)法律法規(guī)及財務(wù)內(nèi)控制度工作流程；熟悉財務(wù)軟件的使用；有相關(guān)企業(yè)會計工作經(jīng)驗；成熟穩(wěn)重，嚴(yán)謹(jǐn)細(xì)致，責(zé)任心強，保密意識強，忠于職業(yè)操守。
（3）具有相關(guān)工作經(jīng)驗者優(yōu)先。
（四）工程技術(shù)部（5名）
1、工程技術(shù)崗（4名）
崗位簡介
負(fù)責(zé)公司工程項目的技術(shù)工作；參與項目的監(jiān)督、施工、竣工、驗收等；熟悉施工圖紙，掌握施工規(guī)范、標(biāo)準(zhǔn)、圖紙中的基本內(nèi)容；處理施工中一般性的技術(shù)問題；對施工圖紙及技術(shù)問題進(jìn)行審核、處理。
崗位要求
（1）大學(xué)本科及以上學(xué)歷，土木工程、建筑工程、市政工程、電力電氣工程、城市規(guī)劃、工程監(jiān)理、園林設(shè)計等工程類相關(guān)專業(yè)。
（2）具有較強的溝通、協(xié)調(diào)和推進(jìn)能力，較強的人際交往能力；善于與各類性格的人合作共事；極強的敬業(yè)精神、責(zé)任心和目標(biāo)意識，能接受高強度的工作；有良好的抗壓能力，能接受駐外和出差。
（3）具有國家一、二級建造師職業(yè)資格證書或工程專業(yè)技術(shù)職稱。
（4）具有相關(guān)工作經(jīng)驗者優(yōu)先。
2、工程預(yù)算崗（1名）
崗位簡介
負(fù)責(zé)工程項目預(yù)算的各項工作，正確編制施工圖預(yù)算，計算工程量及套用定額；參加圖紙會審和技術(shù)交底，依據(jù)其記錄進(jìn)行預(yù)算調(diào)整；全面掌握施工合同條款，熟悉現(xiàn)場施工情況，準(zhǔn)確完成工程結(jié)算。
崗位要求
（1）大學(xué)本科及以上學(xué)歷，工程造價、工程管理、工程預(yù)算等相關(guān)專業(yè)。
（2）熟悉國家的法律法規(guī)及有關(guān)工程造價的管理規(guī)定；精通本專業(yè)理論知識，熟悉工程圖紙；能獨立完成算量工作；掌握清單計價規(guī)范、工程預(yù)算定額及有關(guān)政策規(guī)定；熟練掌握辦公軟件、預(yù)算軟件。
（3）具有造價師職業(yè)資格證書。
（4）具有相關(guān)工作經(jīng)驗者優(yōu)先。
三、工作時間及工資待遇
聘用人員原則上試用期為三個月，月工資為3000元，特殊專業(yè)人才可直接上崗無試用期。
試用期滿，經(jīng)考核合格者與晉中市首潤建筑工程有限責(zé)任公司簽訂勞動合同。薪資待遇：崗位基本工資+學(xué)歷工資+職稱工資+工齡工資+企齡工資+績效工資，并按規(guī)定繳納養(yǎng)老、醫(yī)療（生育）、工傷、失業(yè)、住房公積金，個人應(yīng)繳部分從工資中代扣代繳；考核不合格人員予以辭退。
合同期滿，根據(jù)每年的考核情況和本人意愿，經(jīng)雙方同意后可以續(xù)簽勞動合同；連續(xù)兩年考核不合格的予以辭退。
工作時間原則上按照標(biāo)準(zhǔn)工時制度執(zhí)行，因工作性質(zhì)需加班的，按照有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。
四、招聘程序
本次招聘按照制定方案、發(fā)布公告、報名登記、資格審查、面試、體檢、政審、公示、簽訂勞動合同等程序進(jìn)行。
(一)發(fā)布招聘公告
招聘崗位及名額、應(yīng)聘人員條件、招聘程序及步驟、聘用待遇等事項，通過微信公眾號“晉中市人力資源”進(jìn)行發(fā)布。
(二)報名登記及資格審查
1、報名采用網(wǎng)上報名方式進(jìn)行。關(guān)注微信公眾號“晉中市人力資源”官方微信，準(zhǔn)確填寫“應(yīng)聘報名表”，后將填寫完整的報名表及資格審查所需材料原件掃描后發(fā)至xinda8004@163.com郵箱，通過資格審查后將由晉中新達(dá)人力資源有限公司聯(lián)系個人認(rèn)證報名完成。
微信掃描下方二維碼獲取報名表
2、報名時需提供的證件及資料：有效身份證明、學(xué)信網(wǎng)查詢學(xué)歷證明截圖、畢業(yè)證及其他相應(yīng)資格證件，其中報名表照片為本人近期1寸免冠正面彩色照片（295×413像素，jpg或jpeg格式），掃描后發(fā)至xinda8004@163.com郵箱，。應(yīng)聘者所提供的各類證件務(wù)必真實有效。
3、資格審查：報名時，由人力資源公司對報考人員進(jìn)行審查，確認(rèn)證件是否真實、齊全、有效，認(rèn)定報考人員的報考資格。對于提供虛假材料的，一經(jīng)查實，立即取消資格；
4、報名時間：2023年 1月30 日--2023年 2月13 日
5、聯(lián)系電話：0354-2722222 18035413116
(三)考試
考試包括筆試、面試兩部分。
筆試
筆試采取閉卷方式進(jìn)行，其中，黨務(wù)工作、文秘、行政綜合崗、綜合崗考試科目為《公共基礎(chǔ)知識》，會計崗、工程技術(shù)崗、工程預(yù)算崗考試科目為專業(yè)知識?？荚嚂r限90分鐘，滿分為100分。筆試成績由高分到低分排序，按2:1的比例依次確定入圍面試人選；不足2:1比例的，按實有人數(shù)確定，若入圍成績最后一名出現(xiàn)并列，并列人員同時進(jìn)入面試環(huán)節(jié)。
面試
1、面試內(nèi)容：考察應(yīng)聘者形象氣質(zhì)、綜合能力及與應(yīng)聘崗位相對應(yīng)的相關(guān)專業(yè)內(nèi)容等。
2、評分標(biāo)準(zhǔn)：面試分值為100分，各評委的分值相加后的平均值，即為考生面試成績。
3、成績匯總
考試總成績=筆試成績×50%+面試成績×50%(保留小數(shù)點后兩位數(shù))，按由高分到低分1:1的比例入圍參加體檢，考試總成績最后一名出現(xiàn)并列，按筆試成績由高到低排序。
面試時間、地點電話通知。
(四)體檢
我公司負(fù)責(zé)組織入圍人員體檢，不按規(guī)定時間到指定體檢中心參加體檢的人員，視作放棄體檢資格。體檢費用自理。體檢不合格的，本人提出異議后，可在上一級醫(yī)療機構(gòu)復(fù)檢，體檢結(jié)果以復(fù)檢結(jié)論為準(zhǔn)。體檢時間、地點電話通知。
若體檢合格人員少于擬聘用人數(shù)時，按考試成績名次由高到低依次遞補。
(五)政審
體檢合格的應(yīng)聘者，由晉中市首潤建筑工程有限責(zé)任公司組織對其思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)等情況及家庭主要成員進(jìn)行考察。政審階段，因政審不合格出現(xiàn)招聘崗位缺額時，按面試成績名次由高到低依次遞補。
(六)公示
根據(jù)資格審查、面試成績、體檢和政審情況，按招聘人員1:1比例等額確定擬聘用人員，在微信公眾號“晉中市人力資源”進(jìn)行公示，公示期為5個自然日。
（七）錄用
公示期滿后經(jīng)體驗合格后，按照公司制度確定錄用。
入圍人員簽訂試用期合同進(jìn)入試用。對于報考人員放棄入圍、應(yīng)聘資格，或體檢、試用考察中出現(xiàn)不合格者，公司將研究決定是否安排人員遞補，如需遞補的，根據(jù)面試成績從高到低依次進(jìn)行。
五、紀(jì)律監(jiān)督
公開招聘工作嚴(yán)格按照規(guī)定的條件、程序和標(biāo)準(zhǔn)，全過程接受社會監(jiān)督。對違反面試、聘用紀(jì)律或工作失職失誤造成不良后果的工作人員，一經(jīng)查實，按有關(guān)規(guī)定予以嚴(yán)肅處理。
監(jiān)督電話：0354-3033330
六、注意事項
本次公開招聘考試不指定考試輔導(dǎo)用書，不舉辦也不委托任何機構(gòu)或個人舉辦考試輔導(dǎo)培訓(xùn)班。敬請廣大考生提高警惕，切勿上當(dāng)受騙。
如有調(diào)整，都以微信公眾號“晉中市人力資源”發(fā)布更正公告或電話0354-2722222通知為準(zhǔn)。
晉中新達(dá)人力資源有限公司
2023年1月30日
| 附件：報名表 |
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