運(yùn)城絳縣2022年公開招聘部分事業(yè)單位工作人員面試公告

根據(jù)《絳縣2022年公開招聘部分事業(yè)單位工作人員實(shí)施方案》要求，經(jīng)絳縣2022年公開招聘部分事業(yè)單位人員工作領(lǐng)導(dǎo)組研究決定，于2023年2月18日進(jìn)行面試，現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下：

　　一、面試時(shí)間及地點(diǎn)

　　時(shí)間：2023年2月18日（早上7：00準(zhǔn)時(shí)報(bào)到）

　　地點(diǎn)：絳縣古絳鎮(zhèn)城關(guān)初級(jí)中學(xué)校

　　地址：絳縣振興東街291號(hào)

　　各崗位面試考生名單詳見附件

　　二、面試方式及內(nèi)容

　　1.面試采取結(jié)構(gòu)化的方式進(jìn)行，面試時(shí)間為10分鐘。

　　2.面試主要測(cè)試應(yīng)聘者的思維理解、分析應(yīng)變、語言表達(dá)、協(xié)調(diào)組織、解決問題及專業(yè)技能等能力。

　　三、計(jì)分辦法

　　面試總成績(jī)?yōu)?00分，按40%計(jì)入總分。面試成績(jī)?yōu)槿サ粢粋€(gè)最高分和一個(gè)最低分后的平均分，小數(shù)點(diǎn)后保留2位有效數(shù)字（四舍五入法計(jì)算）。如參加面試人數(shù)少于或等于招聘崗位名額而形不成競(jìng)爭(zhēng)的，考生面試成績(jī)須達(dá)到70分，方可進(jìn)入體檢。

　　綜合成績(jī)=筆試成績(jī)×60%+面試成績(jī)×40%，筆試、面試和綜合成績(jī)分別保留兩位小數(shù)（四舍五入法計(jì)算）。擬聘用人員綜合成績(jī)不低于最低合格分?jǐn)?shù)線60分。綜合成績(jī)相同時(shí)，按筆試成績(jī)排列，如筆試成績(jī)?nèi)韵嗤瑫r(shí)，采取加試面試成績(jī)排列。     

　　面試成績(jī)當(dāng)天在考點(diǎn)公布。

　　四、注意事項(xiàng)

　　1.面試考生持有效期內(nèi)的二代居民身份證、筆試準(zhǔn)考證（加蓋絳縣人力資源和社會(huì)保障局公章）于2023年2月18日上午7：00準(zhǔn)時(shí)報(bào)到，遲到15分鐘及以上的，取消其面試資格。

　　2.面試考生必須嚴(yán)格遵守考場(chǎng)紀(jì)律，不得無理取鬧，不得辱罵、威脅、報(bào)復(fù)工作人員，違者取消面試資格，立即強(qiáng)制離開考點(diǎn)，情節(jié)嚴(yán)重構(gòu)成犯罪的，依法追究其法律責(zé)任。

　　3.面試考生一律不得與外界聯(lián)系，攜帶的通訊工具和隨身物品交工作人員統(tǒng)一保管，對(duì)拒不上交者一經(jīng)發(fā)現(xiàn)，立即取消面試資格。

　　4.面試考生進(jìn)入考點(diǎn)后應(yīng)自覺服從工作人員管理，面試過程實(shí)行封閉式管理?？忌M(jìn)入抽面試順序室簽到后，根據(jù)工作人員安排抽簽確定面試順序，并進(jìn)行登記。不得私自調(diào)換面試順序，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)，按作弊處理，取消面試資格。

　　5.面試考生聽到工作人員叫號(hào)后，到面試室進(jìn)行面試，面試時(shí)間為10分鐘。

　　6.面試考生攜帶面試順序卡進(jìn)入面試室，將面試順序卡交給工作人員進(jìn)行核對(duì)。核對(duì)無誤后，考生自報(bào)序號(hào)，經(jīng)評(píng)委同意，開始面試。面試過程中，考生不得透露姓名、工作單位等個(gè)人信息，違反者當(dāng)場(chǎng)取消面試資格。

　　7.面試考生不得私自與工作人員接觸，不得向工作人員詢問面試內(nèi)容，不得互相交流、討論與面試有關(guān)的內(nèi)容，要保持安靜，不得大聲喧嘩。

　　8.計(jì)分完畢，宣讀完面試考生最后得分后，由工作人員帶領(lǐng)面試考生離開考點(diǎn)。

　　附件：絳縣2022年公開招聘部分事業(yè)單位工作人員面試考生名單.xls

　　

絳縣2022年公開招聘部分事業(yè)單位

人員工作領(lǐng)導(dǎo)組辦公室

2023年2月10日

來源：http://www.jiangxian.gov.cn/doc/2023/02/10/316590.shtml