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          國(guó)家知識(shí)產(chǎn)權(quán)局機(jī)關(guān)服務(wù)中心2023年度公開(kāi)招聘公告

          時(shí)間:2023-04-23來(lái)源:中華人民共和國(guó)人力資源和社會(huì)保障部 點(diǎn)擊:

          國(guó)家知識(shí)產(chǎn)權(quán)局機(jī)關(guān)服務(wù)中心是國(guó)家知識(shí)產(chǎn)權(quán)局直屬事業(yè)單位,主要負(fù)責(zé)承擔(dān)局后勤服務(wù)保障工作?,F(xiàn)因工作需要,面向應(yīng)屆畢業(yè)生公開(kāi)招聘工作人員2名。有關(guān)事項(xiàng)公告如下:
          一、招聘原則
          本次公開(kāi)招聘堅(jiān)持德才兼?zhèn)涞挠萌藰?biāo)準(zhǔn),貫徹“公開(kāi)、公平、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)”的原則,實(shí)行公開(kāi)招聘。
          二、招聘崗位及人數(shù)
          本次面向應(yīng)屆畢業(yè)生公開(kāi)招聘工作人員2名,具體崗位說(shuō)明和人數(shù)詳見(jiàn)《國(guó)家知識(shí)產(chǎn)權(quán)局機(jī)關(guān)服務(wù)中心2023年度公開(kāi)招聘崗位信息表》(附件1)。
          三、招聘人員范圍
          面向符合招聘基本條件和崗位信息表資質(zhì)能力要求的2023年國(guó)內(nèi)應(yīng)屆畢業(yè)生(2023年如期取得畢業(yè)證、學(xué)位證,不含各類委培生、定向生和留學(xué)回國(guó)人員)進(jìn)行公開(kāi)招聘。
          京內(nèi)生源指已具有北京市常住戶口的畢業(yè)生,不含北京高校集體戶口畢業(yè)生,年齡不超過(guò)35周歲(1988年1月1日以后出生)。京外生源須符合北京市關(guān)于接收京外生源應(yīng)屆畢業(yè)生相關(guān)政策要求,其中碩士研究生不超過(guò)30周歲(1993年1月1日以后出生)、博士研究生不超過(guò)35周歲(1988年1月1日以后出生)。    
          四、招聘基本條件
          (一)具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍,擁護(hù)并遵守中華人民共和國(guó)憲法和法律;
          (二)擁護(hù)中國(guó)共產(chǎn)黨領(lǐng)導(dǎo)和社會(huì)主義制度;
          (三)具有良好的政治素質(zhì)和道德品行;
          (四)具有崗位所需要的專業(yè)或技能;
          (五)適應(yīng)崗位要求的身體條件;
          (六)崗位要求的其他條件。
          因犯罪受過(guò)刑事處罰的人員,曾被開(kāi)除黨籍、公職的人員,曾在各級(jí)公職人員招考中被認(rèn)定有舞弊等嚴(yán)重違反考試錄用紀(jì)律行為、還在禁考期的人員,被依法列入失信聯(lián)合懲戒對(duì)象名單的人員,以及存在法律法規(guī)規(guī)定不得聘用為事業(yè)單位公職人員的其他情形的人員,不得報(bào)考。
          五、招聘程序
          (一)報(bào)名
          1.報(bào)名時(shí)間:即日起至2023年5月19日。
          2.報(bào)名方式:本次報(bào)名采取網(wǎng)上報(bào)名的方式,報(bào)名者應(yīng)以“招聘崗位+姓名”為郵件主題,將《應(yīng)聘人員信息登記表》(附件2)、簡(jiǎn)歷電子版、身份證、學(xué)歷學(xué)位證書(shū)等相關(guān)證明材料掃描件發(fā)送至fwrsc@cnipa.gov.cn。
          3.注意事項(xiàng):每人限報(bào)一個(gè)崗位,僅接受電子郵件報(bào)名,逾期報(bào)名或其他方式報(bào)名無(wú)效。
          (二)資格審查
          收到報(bào)名材料后,對(duì)應(yīng)聘人員進(jìn)行資格審查,通過(guò)資格審查的人員將收到參加考試通知。面試階段將進(jìn)行資格復(fù)審,核驗(yàn)相關(guān)證明材料原件。
          發(fā)現(xiàn)應(yīng)聘人員的信息填寫不真實(shí)、不完整、錯(cuò)漏、資料上傳不全、模糊不清、不符合招聘公告要求的,視作資格審查不通過(guò)。應(yīng)聘人員提供的聯(lián)系方式無(wú)效以致無(wú)法及時(shí)取得聯(lián)系的,視作自動(dòng)放棄應(yīng)聘。
          資格審查貫穿招聘工作和聘用全過(guò)程,在招聘各環(huán)節(jié)和聘用后發(fā)現(xiàn)應(yīng)聘人員不符合報(bào)名條件或者提供虛假材料、個(gè)人檔案不真實(shí)的,取消其應(yīng)聘資格或解除聘用合同。
          (三)考試
          各崗位符合資格條件的應(yīng)聘人員與招聘崗位人數(shù)比例達(dá)到3:1以上的開(kāi)考比例方可組織考試。若低于開(kāi)考比例,將取消相應(yīng)崗位招聘計(jì)劃或者視情延長(zhǎng)公開(kāi)招聘報(bào)名時(shí)間,具體情況將按規(guī)定予以公布。
          考試采取筆試、面試等方式進(jìn)行,地點(diǎn)在國(guó)家知識(shí)產(chǎn)權(quán)局機(jī)關(guān)服務(wù)中心指定會(huì)議室。筆試、面試具體安排將另行通知。未獲得考試資格者不發(fā)通知。
          應(yīng)聘人員收到考試通知后,應(yīng)當(dāng)在規(guī)定時(shí)間內(nèi)通過(guò)郵件方式反饋是否參加考試。無(wú)法按報(bào)名時(shí)提供的郵箱取得聯(lián)系的,或者未能在規(guī)定時(shí)間內(nèi)回復(fù)確認(rèn)的,視為自動(dòng)放棄考試資格。
          本次招聘考試不指定教材、輔導(dǎo)用書(shū)等資料。
          1.筆試。
          筆試采取閉卷方式進(jìn)行,全面考察應(yīng)聘人員履行崗位職責(zé)所應(yīng)當(dāng)具備的基本能力,滿分為100分,合格分?jǐn)?shù)線為60分。
          2.面試。各崗位在筆試成績(jī)合格的基礎(chǔ)上,按照筆試成績(jī)從高到低的順序,以5:1的比例確定進(jìn)入面試人員。如進(jìn)入面試實(shí)際人數(shù)少于規(guī)定比例人數(shù)的,按筆試成績(jī)合格的實(shí)際人數(shù)進(jìn)行面試。如有考生放棄面試資格,按筆試成績(jī)排名從高到低依次等額遞補(bǔ)。
          面試采用結(jié)構(gòu)化方式,主要測(cè)試言語(yǔ)表達(dá)、綜合分析、應(yīng)變能力等綜合素質(zhì)。面試滿分為100分,合格分?jǐn)?shù)線為60分。
          3.參加筆試、面試時(shí),均須攜帶本人身份證、學(xué)歷學(xué)位證書(shū)、外語(yǔ)等級(jí)證書(shū)等原件。面試時(shí),可附上科研成果、公開(kāi)發(fā)表的學(xué)術(shù)文章或其他需要提交的材料。
          4.綜合成績(jī)?cè)u(píng)定。
          綜合成績(jī)滿分100分,按照筆試、面試成績(jī)比例1:1,計(jì)算綜合成績(jī),合格成績(jī)應(yīng)達(dá)到60分及以上。
          (四)體檢和考察
          根據(jù)應(yīng)聘人員的綜合成績(jī)由高到低,按照1:1的比例確定體檢考察人選。綜合成績(jī)相同的,按面試成績(jī)從高到低確定體檢考察人選;綜合成績(jī)、面試成績(jī)均相同的,一并進(jìn)入體檢考察。對(duì)其思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)、工作能力等情況進(jìn)行考察,重點(diǎn)考察人選是否符合增強(qiáng)“四個(gè)意識(shí)”、堅(jiān)定“四個(gè)自信”、做到“兩個(gè)維護(hù)”,熱愛(ài)中國(guó)共產(chǎn)黨、熱愛(ài)祖國(guó)、熱愛(ài)人民等政治要求。體檢標(biāo)準(zhǔn)參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》執(zhí)行,由國(guó)家知識(shí)產(chǎn)權(quán)局機(jī)關(guān)服務(wù)中心統(tǒng)一組織到定點(diǎn)醫(yī)院進(jìn)行體檢。體檢不合格或自愿放棄應(yīng)聘的,將研究決定是否依次遞補(bǔ)或取消該崗位招聘。
          (五)公示和聘用
          根據(jù)考試、體檢和考察結(jié)果,研究確定擬聘用人員。擬聘用人員信息在公告發(fā)布渠道進(jìn)行公示,公示期為7個(gè)工作日。公示期滿無(wú)異議的,按規(guī)定辦理聘用手續(xù);公示期間有異議的,經(jīng)調(diào)查后視情況決定是否聘用。
          六、人員待遇
          聘用人員享受國(guó)家規(guī)定的事業(yè)單位工作人員工資福利待遇。
          七、注意事項(xiàng)
          (一)本次公開(kāi)招聘專業(yè)名稱參考《研究生教育學(xué)科專業(yè)目錄(2022年)》。行政崗位,應(yīng)具有哲學(xué)(0101)、中國(guó)語(yǔ)言文學(xué)(0501)、公共管理學(xué)(1204)、公共管理(1252)專業(yè)碩士研究生及以上學(xué)歷學(xué)位;審計(jì)崗位,應(yīng)具有理論經(jīng)濟(jì)學(xué)(0201)、應(yīng)用經(jīng)濟(jì)學(xué)(0202)、會(huì)計(jì)(1253)、審計(jì)(1257)專業(yè)碩士研究生及以上學(xué)歷學(xué)位。對(duì)于所學(xué)專業(yè)接近但不在上述目錄中的,考生可與招聘單位聯(lián)系,確認(rèn)報(bào)名資格。
          (二)應(yīng)聘人員應(yīng)如實(shí)填寫個(gè)人信息并提供相關(guān)證明材料。招聘過(guò)程中有弄虛作假、徇私舞弊等行為的,取消考試、聘用資格。
          (三)招聘工作堅(jiān)持公開(kāi)、公平、公正原則,嚴(yán)格按照規(guī)定的要求和程序進(jìn)行,接受社會(huì)監(jiān)督。
          八、聯(lián)系方式
          聯(lián)系電話:010-62083182;
          電子郵箱:fwrsc@cnipa.gov.cn。   
           
          國(guó)家知識(shí)產(chǎn)權(quán)局機(jī)關(guān)服務(wù)中心
          2023年4月21日

          來(lái)源:http://www.mohrss.gov.cn/SYrlzyhshbzb/fwyd/SYkaoshizhaopin/zyhgjjgsydwgkzp/zpgg/202304/t20230421_498888.html

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